来年2023年10月から適格請求書等保存方式（通称：インボイス制度）が始まります。
このインボイス制度の導入により、シルバー人材センターの事業運営に大きな影響が出ることが予想されています。
インボイスって何？
適格請求書（インボイス）とは、売り手が買い手に対して正確な消費税の税率や税額を伝えるための書類やデータのことです。
インボイス制度では、事業者に対し適格請求書の発行と保存が義務付けられます。適格請求書とは、請求書（消費税額などが記載されたもの）に税務署から発行された登録番号を追加したものです。
それなら大した手間じゃないと思うけど？
実はインボイス制度は、シルバー人材センターにとっては大問題なんですよ
課税事業者と免税事業者
商品を仕入れて販売する事業者（売上1,000万円以上の課税事業者）の場合、売上にかかる消費税から仕入れにかかる消費税を控除して、その差額を納税します。しかし年間の売上が1,000万円未満の事業者は免税事業者として納税の義務がありません。
シルバー人材センター自体は課税事業者で、会員は免税事業者ってことだね。
派遣の場合は給与になるので別ですが、請負の場合はそうですね。
仕入税額控除ができない！？
インボイス制度が始まると、課税事業者が免税事業者から仕入れた際の消費税を控除することができなくなります。
つまり、どういうこと？
会員さんが課税事業者になって消費税を納めない限り、センターは配分金に含まれる消費税を控除できなくなるため、納める消費税が大幅にアップするということです。
具体的にはどのくらい？
単純計算では、年間に支払っている配分金の11分の1です。
え！？そんなに？
６年間の経過措置はあるものの、このままでは事業運営に支障が出ますよね…
今後の動向
このままインボイス制度がスタートすれば、シルバー人材センターの運営に大きな支障が出るのは明らかです。そのため、各都道府県議会や市議会からは所轄大臣等に対してシルバー人材センターへの適切な処置や配慮を求める意見書が出されています。またこの問題は国会でも取り上げられているため、今後どのような方向に進んでいくのか注視していきたいと思います。
（インボイス制度の詳しい内容については国税庁のHPなどをご覧になってください）
